Doplněk BOZP – práce v autodopravě
Co školení obsahuje?
Elektronické školení práce v autodopravě je školení doplňkové a musí být doplněno základním školením BOZP. Nelze ho použít samostatně, neobsahuje základní problematiku bezpečnosti práce.
Školení tvoří sled témat a testových otázek. Jednotlivá témata jsou zaměřena zejména na přehled legislativy, přehled kontrolních orgánů a možných pokut, povinnosti zaměstnavatelů a zaměstnanců (řidiči vozidel nad 3,5 tuny), zakázané činnosti řidičů, bezpečnostní přestávky, bezpečný způsob nakládky a vykládky vozidel, údržbu vozidel, prevenci rizik, prevenci a odškodňování pracovních úrazů, používání osobních ochranných pomůcek, první pomoc při vzniku úrazu.
Pro koho je školení určeno?
Školení je určeno pro všechny nevedoucí zaměstnance pracující jako řidiči a závozníci vozidel nad 3,5 tuny. Nemusí se tedy jednat pouze o řidiče nákladních vozidel, ale také o řidiče autobusů nebo dalších vozidel. Školení musí absolvovat každý zaměstnanec, který je v pracovněprávním poměru, a to včetně zaměstnanců s uzavřenou dohodou o provedení práce nebo dohodou o provedení činnosti. Pozor, školení BOZP v žádném případě nenahrazuje profesní průkaz.
Komu školení nedoporučujeme?
Rozhodně nedoporučujeme školit zaměstnance, kteří v rámci dopravy vykonávají specifické pracovní činnosti, jako je například doprava explozivního, toxického nebo nadměrného nákladu. Dále školení není vhodné pro zaměstnance pracující v rámci integrovaného záchranného systému.
V případě pochybností, zda je školení určeno právě pro Váš obor činnosti, nás neváhejte kontaktovat. Rádi vám poradíme.
Jak často se školení opakuje?
Školení BOZP pro práci v autodopravě se podle legislativy a vnitřních předpisů zaměstnavatele opakuje 1× za 2 roky.
Z jaké legislativy vychází školení?
E-learningové školení vychází z následujících právních předpisů:
- Nařízení vlády č. 168/2002 Sb. – Stanovuje způsob organizace práce a pracovních postupů při provozování dopravy dopravními prostředky (včetně řízení, nakládky, vykládky, zajištění nákladu a spojování souprav).
- Zákoník práce (zákon č. 262/2006 Sb.) – Zejména § 102 a § 103, které ukládají zaměstnavateli povinnost vyhledávat rizika, přijímat opatření k jejich minimalizaci a školit zaměstnance v BOZP.
- Nařízení vlády č. 589/2006 Sb. – Upravuje odchylnou úpravu pracovní doby a doby odpočinku pro zaměstnance v dopravě.
- Zákon č. 361/2000 Sb. – O provozu na pozemních komunikacích (dodržování pravidel silničního provozu a bezpečnosti).
Jaké jsou další povinnosti?
Pozor, pokud zaměstnavatel vůči zaměstnancům splnil svou povinnost a zaměstnance pracující v dopravě řádně proškolil, nesmí zapomenout na povinnou dokumentaci. Dokumentace se týká zejména zákonem určených dokumentů požární ochrany a nesmíme zapomenou, ani na interní směrnice týkající se BOZP.
Jak probíhá online školení?
Školení probíhá přímo v internetovém prohlížeči na počítači, tabletu. Zaměstnanec obdrží přístupový certifikační kód (mailem), projde si přehledné výukové kapitoly a následně spustí závěrečný test. Pokud ho splní, může si ihned stáhnout certifikát, který automaticky obdrží i na mail. Certifikát musí autorizovat buď vlastním podpisem nebo použít Bankovní identitu. Studium lze kdykoliv přerušit a vrátit se k němu podle časových možností.
Jak probíhá certifikační test?
Závěrečný test probíhá kompletně online hned po dokončení výukové části. Skládá se z krátkých otázek zaměřených na ověření získaných znalostí. Všechny otázky jsou součástí výkladové části. Nejedná se o žádné záludnosti ani chytáky. Pokud se test na první pokus nezdaří, je možné jej v rámci zakoupeného kódu bezplatně opakovat až do úspěšného splnění.
Jak získám certifikát?
Certifikát vygenerujeme ihned po úspěšném složení testu. Není nutné ho tisknout – ověření lze provést elektronicky přes Bankovní identitu Bank iD. Druhou možností je certifikát stáhnout v PDF, vytisknout a podepsat ručně. Doklad zároveň dorazí zaměstnanci e-mailem a zůstává trvale uložen v systému BEPOR.eu.
Co dostane zaměstnavatel?
Zaměstnavatel získá zákonné doklady akceptované kontrolními orgány (Inspektorát práce, Hygiena, Hasičský záchranný sbor apod.) i pojišťovnami:
- Certifikáty a osvědčení zaměstnanců o absolvování školení.
- Prezenční listinu a přehledy o splnění u jednotlivých pracovníků.
- Kompletní osnovy školení ke splnění legislativních povinností.